Podpis pogodbe o zaposlitvi z digitalnim podpisom

15. 11. 2022 | Avtor: Tanja Bohl

Vprašanje:

V javnem zavodu zaposlujejo novega kandidata. Najmanj tri dni pred nastopom dela mu delodajalec vroči predlog pogodbe, ki je s strani odgovorne osebe podpisan s kvalificiranim digitalnim potrdilom.

Predlog pogodbe javni zavod pošlje izbranemu kandidatu po varni poti v elektronski obliki. Pot in rešitev, ki jo javni zavod uporablja za deljenje dokumentov je certificirana in je varna.

Vprašanje: Ali mora izbrani kandidat predlog pogodbe podpisati izključno s kvalificiranim digitalnim potrdilom ali je podpis predloga pogodbe z njegove strani lahko tudi z uporabo navadnega elektronskega podpisa?

Odgovor:

Ali ste že naš naročnik? Prijavite se.

Nazaj