Vprašanja in odgovori

14. 12. 2021

Povračilo stroškov zdravniškega pregleda in testiranja

V podjetju je zaposleni kandidiral za prosto delovno mesto. Povabljen je bil na razgovor. V podjetju so se odločili, da kandidata povabijo tudi v drugi krog, kjer je moral rešiti vprašalnik za profiliranje. Čez nekaj dni so kandidata obvestili, da je izbran in ga napotili na zdravniški pregled. Zdravniški pregled ...

Samo za aktivne naročnike
07. 12. 2021

Obvezne sestavine pogodbe o zaposlitvi

V zvezi s sestavinami PoZ bi prosila za informacijo, ali v pogodbi navedemo tako EMŠO kot tudi davčno številko zaposlenega ali pa je zakonsko skladno navesti le enega od teh dveh podatkov?

Samo za aktivne naročnike
29. 11. 2021

Zbiranje ljudi iz poslovnih razlogov

Ali so dovoljena zbiranja ljudi zaradi poslovnih razlogov, kot so na primer poslovni sestanki, srečanja, kongresi?

Samo za brezplačno registrirane uporabnike

29. 11. 2021

Registracija delovnega časa in obračun ur - spremembe kolektivne pogodbe

19.11.2021 sta bila v uradnem listu objavljena aneksa za zdravstvo in sicer:A N E K S h Kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva Slovenije A N E K S h Kolektivni pogodbi za zaposlene v zdravstveni negi.Ker pravila začnejo veljati z 20.11.2021 se postavlja vprašanje glede ...

Samo za brezplačno registrirane uporabnike

17. 11. 2021

Invalidnost delavca in delovni čas

Na vas se obračamo z vprašanjem glede zaposlenega delavca, ki je prejel odločbo ZPIZ po kateri je delavec razvrščen v III. kategorijo invalidnosti zaradi posledic bolezni in mu je priznana pravica do dela na drugem delovnem mestu z omejitvami: sposoben je za lažja dela izmenoma stoje in sede, s hojo ...

Samo za aktivne naročnike
17. 11. 2021

Ponavljajoče kršitve pogodbe o zaposlitvi (delavec ne prihaja na delo) ter ukrepi delodajalca

Zaposleni delavec ne prihaja redno v službo, zato nas zanimajo zakonske možnosti. Zaposleni se poleti ni pravočasno vrnil iz letnega dopusta, je porabil celoten letni dopust, zaradi česar bi moral biti po navodilu ravnatelja biti na delovnem mestu prisoten tudi v času počitnic. Ugotovili smo, da je delavec sicer delal, ...

Samo za aktivne naročnike
19. 10. 2021

Kdaj je potrebna javna objava delovnega mesta?

Imamo zaposlenega pomožnega delavca, ki je zaposlen že drugo leto za določen čas.Ker imamo potrebo po delu pomožnega delavca še naprej, bi ga zaposlili za nedoločen čas.Zanima nas, če moramo opraviti javno objavo ali je kakšna varianta, da ga zaposlimo brez javne objave.

05. 10. 2021

Izjava zaposlenega o prevozu na delo in z dela

Ali mora zaposleni v primeru, da v izjavi navede, da uporablja javni prevoz kot dokazilo prinesti dnevno oz. mesečno vozovnico, ali pa je za obračun dovolj že zgolj izjava v kateri je navedeno, da uporablja javni prevoz oz. en dan prisotnosti na delovnem mestu (in ne prinese dnevne oz. mesečne ...

Samo za aktivne naročnike
05. 10. 2021

Kvaliteten odmor med delovnim časom

Kaj se pojmuje pod "kvaliteten odmor med delovnim časom"? Ali lahko strokovni delavec v vrtcu zahteva izrabo odmora izven vrtca, ker v vrtcu ni prostora, kjer bi lahko delavec kvalitetno preživel odmor (preveč gneče v zbornici, glasnost, garderoba neprimerna).

Samo za aktivne naročnike
04. 10. 2021

Pravica do odmora pri delu s skrajšanim delovnim časom

Imamo vprašanje glede pravice do odmora za malico za dva različna primera. Zanima nas, koliko odmora pripada zaposlenemu, ki je 4 ure na bolniškem staležu, 4 ure pa dela.Drugi primer je zaposlena, ki je zaradi starševskega varstva na delu 30 ur na teden, to je 6 ur na dan. ...

Samo za aktivne naročnike