Ko preneha pogodba o zaposlitvi, se mora delavcu izročiti vsa potrdila o izobraževanjih, ki jih je opravil med tem, ko je bil zaposlen. Morajo biti to originali ali kopije? Kot razumemo mora delodajalec te dokumente ohraniti v mapi bivših zaposlenih ... Torej, kdo dobi kopijo, kdo original?
Uslužbenka občinske uprave je sklenila zakonsko zvezo v mesecu aprilu (sredi meseca). Šele v maju nas je o tem obvestila in prinesla izpisek iz matičnega registra o sklenjeni zakonski zvezi.Na podlagi navedenega nas zanima, ali ji še vedno pripada izredni dopust?
Sem na bolniški že 6 mesecev. Čakam na poziv invalidske komisije (zelo verjetno bom invalidsko upokojena). Kako je z neizrabljenim letnim dopustom iz lanskega in letošnjega leta? Ali ga mora delodajalec izplačati? Če da, v kakšen deležu?
V javnem sektorju je dodatek za mentorstvo določen v ZSPJS, ki v 23. členu določa, da javnim uslužbencem med ostalimi dodatki pripada tudi dodatek za mentorstvo.KPJS v 36. členu določa, da javnemu uslužbencu, ki je ob svojem rednem delovnem času določen za uvajanje pripravnikov, specializantov in delavcev na usposabljanju, ...
Zanima nas glede delovnega časa direktorja oziroma ravnateljev. Ali mora biti v pravilniku določena ura prihoda in odhoda?
Z zaposleno imamo sklenjeno pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom. Ker zaposlena svoje delo opravlja nad pričakovanji, želimo predčasno prekiniti poskusno dobo. Zanima nas, ali to lahko storimo po ustaljenem postopku (izdaja ocene poskusnega dela, kjer je označeno krajše obdobje, kot je zapisano v pogodbi), ali ...
Samo za brezplačno registrirane uporabnike
Zanima me, če je delavec upravičen do povračila dnevne vinjete za potovanje po Sloveniji, potuje z lastnim vozilom.
Delavcu smo izdali prvo Pisno opozorilo na izpolnjevanje obveznosti in možnost odpovedi pogodbe o zaposlitvi iz krivdnih razlogov. Opravljen je bil zagovor dne 7. 3. 2024, takrat se je delavec tudi izjavil o očitanih kršitvah. Ali moramo delavcu izdati Odločitev o pisnem opozorilu pred redno odpovedjo pogodbe o zaposlitvi iz ...
Ali se ob odmeri letnega dopusta po 47. členu Kolektivne pogodbe, 2.točke, določi število pripadajočih dni dopusta na podlagi delovnega mesta (ter na to vezane stopnje izobrazbe) ali se upošteva izobrazba delavca?Primer: ali pomočnici vzgojiteljice, ki ima VII. stopnjo izobrazbe, pripada 5 dni dopusta ali 3? Ali učitelju, ki ...
Zaposlili bomo sodelavca, s preizkusno dobo. Ali ga lahko zaposlimo za določen čas ali za nedoločen čas z določilom poskusnega dela 6 mesecev? Gre za občino.